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Opinió

El cambio no fracasa porque la gente no quiera cambiar

Loles Casado -
En la teoría evolutiva del cambio aparece la idea de que en la naturaleza, no sobreviven necesariamente los animales "mejores" en abstracto, sino los...
Opinió

Evaluar bien también es bienestar y felicidad organizacional

Loles Casado -
Se acerca la mitad del año y con ella, esa época en la que muchos managers temen como si fuera la campaña de la...
Opinió

Tu equipo no es mudo

Loles Casado -
Hay una escena que se repite en muchas empresas y que me comentan demasiados directores. Este entra en una reunión y dice con buena...
Opinió

Cuando el talento se convierte en el comodín

Loles Casado -
Durante años pensé que me cambiaban de centro porque confiaban en mí. Con el tiempo entendí que, muchas veces, me movían porque era el...
Opinió

Liderar a otros sin conocerte a ti mismo, es un acto de irresponsabilidad

Loles Casado -
Comienzo esta nueva opinión en la columna de Castellón Información con una frase que leí hace poco en un libro: “Lo más difícil es conocerse...
Opinió

Si quieres ir rápido ve solo, pero si quieres llegar lejos hazlo acompañado

Loles Casado -
Hace unos días tuve la suerte de compartir una ponencia en Hub Empresa Sabadell sobre fidelización del talento a través del compromiso y el...
Opinió

Si de verdad dices que las personas son lo más importante... Entonces, ¿por qué no lo demuestras?

Loles Casado -
Dime una cosa, ¿eres de las empresas que dicen y presumen de poner “a las personas en el centro”? Conozco a muchas que sí. Que...
Opinió

Cuando el jefe entra y apaga la luz

Loles Casado -
Hoy desayunando con unos amigos, una amiga empezó a desahogarse. Su jefe, cada mañana, entra por la puerta como quien pisa un campo minado:...
Opinió

Cuando la silla de tu empleado se queda vacía

Loles Casado -
Hace apenas unos años, la “Gran Renuncia” parecía un fenómeno exclusivo de Estados Unidos. Sin embargo, hoy muchas pymes y grandes empresas en España...
Opinió

Esta es la emoción que impulsa a tu equipo

Loles Casado -
En 1970, los psicólogos Edward L. Deci y Richard M. Ryan formularon una idea de gran trascendencia: cuando en el entorno laboral las personas gozan de autonomía —es...
Opinió

¿Cómo es el compromiso en tu equipo?

Paula Sola -
Esta misma semana le explicaba a una empresa en relación a la gestión de equipos que había dos palabras que resumían el pegamento de...
Opinió

Indiana Jones tiene la clave del liderazgo en 2025

Loles Casado -
El salto de fe del liderazgo: lecciones desde el abismo. Hay una escena en Indiana Jones y la última cruzada que me viene al pelo...
Opinió

Cuando el barco pierde el rumbo: la historia de una empresa al borde del naufragio

Loles Casado -
Había una vez una empresa que, en otro tiempo, fue un referente en su sector. No era la más grande ni la más innovadora,...
Opinió

Si tu empresa empieza a hundirse, ¿esperarás a tocar fondo?

Loles Casado -
Las empresas de Castellón han demostrado una capacidad increíble para adaptarse a los cambios. Desde el sector cerámico hasta la industria agroalimentaria, el turismo...
Opinió

Liderar es preguntar antes de suponer

Loles Casado -
Hace no mucho compartía un vídeo en una red social en la que hablada de que si hay algo que puede erosionar la confianza...
Opinió

¿Cómo influye el liderazgo en la satisfacción laboral?

Loles Casado -
Sabes, cuando empecé mi tesis doctoral sobre el impacto de los estilos de liderazgo en la satisfacción laboral, pensaba que ya conocía muchas de...
Opinió

10 razones como mínimo para apostar por el talento senior en la empresa

Loles Casado -
Si mes estas leyendo y probablemente tienes +45 años tendrás la sensaciónde que en demasiadas ocasiones, en lugar de sentirte valioso como profesionalen tu...
Opinió

¿Qué tienen en común Luis Aragonés, Vicente del Bosque y Luis de la Fuente?

Loles Casado -
En principio, todos han entrenado a la selección española de fútbol (La Roja). Además, los tres han llevado a nuestra selección a lo más...
Opinió

Las casualidades no existen. Existen las causalidades

Loles Casado -
Hace unos días daba una formación sobre Liderazgo y Gestión de Equipos en una empresa. Una empresa pequeña pues tenía unos 7 empleados pero...
Opinió

No todos los equipos son equipos

Loles Casado -
Se habla mucho de equipos y de trabajo en equipo, pero sabes una cosa cuando acompaño a las empresas y sus equipos y uno...
Opinió

¿Tengo/Trabajo con líderes tóxicos en mi empresa?

Loles Casado -
Se sabe y hay estudios que así lo avalan, que hay una gran relación y en sentido inverso entre el liderazgo tóxico y la...
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La Cámara de Comercio de Castellón acoge una jornada sobre gestión de RRHH

Loles Casado -
En la Masterclass se hizo hincapié no solo en cómo un master profesional puede ayudar en el ejercicio en RRHH sino también en cómo...
Opinió

El estrés laboral

Loles Casado -
Cada vez más el estrés y todo lo relacionado con la salud mental, cobra mayor importancia en el trabajo. Las generaciones más jóvenes, entre...
Opinió

¿Cuál es tu don profesional?

Loles Casado -
Soy de la opinión de que todas las personas tenemos algo que nos hace ser especiales y únicos. Nuestro “don” es una contribución para...
Opinió

El efecto Pigmalión en la empresa

Loles Casado -
Hace algunos años recuerdo que cada vez que llegaba como director a un nuevo centro de trabajo, antes de que mi predecesor se marchara,...