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viernes, 19 de abril de 2024 | Última actualización: 16:33

Las ITV piden a la Generalitat que mantenga a todos los trabajadores tras su reversión al sector público

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Economía ha comunicado que el fin de las concesiones será el 31 de diciembre de 2022

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Los representantes legales de los trabajadores de todos los centros de trabajo de la Inspección Técnica de Vehículos (ITV) de la Comunidad Valenciana de los 7 lotes actuales en régimen de concesión, mantuvieron un encuentro el día 19 en la Vall d’Uixó, que era periódico antes de la pandemia y que hasta la fecha no se había podido mantener. Son más de 1.200 familias las que dependen de estos puestos de trabajo, y están preocupados y expectantes, por ello esperan que desde la administración se cumpla con el compromiso trasladado por su parte desde el inicio de este proceso, de garantizar el mantenimiento de todos los puestos de trabajo y se empiece a trabajar conjuntamente en  un convenio colectivo que  respete, equipare y regule  las condiciones de trabajo, ya que tener muy adelantado este convenio facilitaría sin duda la adaptación a la nueva situación a partir de la fecha efectiva de la reversión.

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Dentro del encuentro se comentó principalmente la situación actual del proceso iniciado por la administración de la Generalitat Valenciana de la reversión del servicio de las ITV al sector público, algo incluido en el II Pacto del Botànic del actual Gobierno, de hecho hace pocos días se comunicó por parte de la Conselleria de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo mediante notificación a las empresas concesionarias del fin de las concesiones el 31 de diciembre de 2022.

La representación de los trabajadores de las ITV están de acuerdo con este proceso y mantienen la confianza de que desde la administración se sigan dando los pasos necesarios para completar el proceso de reversión al sector público y que a partir de la fecha indicada de finalización de las concesiones se haga efectiva esta reversión.

Dentro de este proceso están esperando que cuanto antes se aclare y publique el modelo de gestión pública directa y exclusiva de este servicio a partir de enero de 2023 y posteriormente desde la administración se les emplace para aclarar y negociar la transferencia y subrogación de todos los trabajadores que integran actualmente las plantillas de todas las estaciones.