El sindicato considera que los derechos laborales y económicos de los trabajadores "se han visto mermados de forma reiterada"
Castellón Información
Desde la entrada de Carmen Montón, como máxima responsable en la Conselleria de Sanidad, el personal del Hospital Provincial "está viendo como sus derechos laborales y económicos se han visto mermados de forma reiterada", según denuncia CCOO.
El sindicato ha explicado en un comunicado que "en los últimos Consejos de Gobierno se han aprobado con el voto de calidad de la Consellera varias medidas que afectan directamente al personal; en el Consejo de Gobierno de 23 de enero de 2017 se aprobó "la modificación de la plantilla y la RPT de personal ñincionario, modificando la naturaleza jurídica de funcionarial a laboral de plazas y puestos de base vacantes". De la misma forma, el 3 de julio de 2017, el mismo Consejo y con el voto de calidad de la Consellera, aprobó la "homologación de puestos de trabajo, aprobación de plantilla y RPT 2017".
Dichos acuerdos que afectan directamente a todo el personal del centro, "se están aplicando en cuanto a la bajada de sueldos, perdida de derechos laborales consolidados, etc., y todo esto con el voto desfavorable de las organizaciones sindicales", señalan.
La falta de publicación de los acuerdos que se aprobaron en los Consejos de Gobierno del Consorcio Hospitalario Provincial de Castellón imposibilita que el personal pueda recurrir a la vía judicial, "por lo que la indefensión del personal es mucho mayor", consideran.
Desde la Sección Sindical de CCOO, ante la situación antes descrita, "le exigimos al presidente de la Generalitat, Ximo Puig, que obligue a la consellera de Sanitat a la publicación de los acuerdos aprobados y se atenga a cumplir los principios de la negociación colectiva", concluyen.
