Labora destina 52,9 millones de euros para apoyar la contratación y el mantenimiento de cerca de 12.000 empleos en 142 centros especiales de la Comunitat
La vicepresidenta primera y consellera de Vivienda, Empleo, Juventud e Igualdad, Susana Camarero, ha defendido la colaboración entre la Generalitat, las empresas y las entidades sociales para impulsar la inserción laboral de las personas con discapacidad y ampliar sus oportunidades de futuro.
Camarero ha visitado, junto al secretario autonómico de Empleo y director general de Labora, Antonio Galvañ, el establecimiento For&From Tempe Inditex ubicado en San Vicente del Raspeig, un proyecto que utiliza un entorno comercial real para favorecer la integración sociolaboral de personas con discapacidad.
La vicepresidenta ha señalado que el acceso al empleo constituye una prioridad para el Consell, al considerar que el trabajo no solo proporciona ingresos, sino también autonomía, dignidad e inclusión social. En este sentido, ha asegurado que la Generalitat continuará impulsando políticas activas de empleo para avanzar hacia un mercado laboral más accesible e inclusivo.
52,9 millones para apoyar el empleo
Camarero ha recordado que Labora ha destinado este año 52,9 millones de euros a ayudas para apoyar la contratación y el mantenimiento del empleo de cerca de 12.000 personas con discapacidad en los 142 Centros Especiales de Empleo registrados en la Comunitat Valenciana.
La consellera ha destacado que el objetivo es garantizar la igualdad de oportunidades y facilitar que las personas con discapacidad puedan desarrollar su trayectoria profesional. También ha puesto en valor el papel de empresas como Tempe y entidades sociales como APSA como ejemplos de colaboración para generar empleo de calidad.
Un comercio como espacio de inclusión
El establecimiento For&From Tempe Inditex forma parte de un programa creado por Inditex en 2002 para generar empleo real y estable para personas con discapacidad dentro de un entorno profesional.
La tienda de San Vicente del Raspeig está gestionada por APSA, entidad dedicada a mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad intelectual o del desarrollo y de sus familias. Los beneficios obtenidos por el establecimiento se destinan de forma íntegra a proyectos sociales locales.
El equipo de la tienda está formado por 13 personas con diferentes discapacidades, que participan en las tareas habituales del comercio, desde la atención al público hasta el resto de actividades vinculadas al funcionamiento del establecimiento.
El espacio está diseñado para facilitar la accesibilidad y la inclusión, con un entorno sin barreras arquitectónicas y adaptado tanto a los clientes como a las personas trabajadoras.
APSA atiende a cerca de 2.000 personas en Alicante
El programa For&From cuenta con más de una decena de establecimientos y ha permitido incorporar a cientos de personas con discapacidad al mercado laboral, consolidándose como un modelo de inserción sociolaboral.
Por su parte, APSA gestiona actualmente cerca de 2.000 plazas propias en la provincia de Alicante y cuenta con más de 300 trabajadores, de los que el 52 % son personas con discapacidad.
La entidad también gestiona varios Centros Especiales de Empleo con más de cuatro décadas de experiencia y una plantilla superior a 180 profesionales, además de ofrecer asesoramiento a empresas para favorecer la incorporación de personas con discapacidad al mercado laboral.
Camarero ha defendido que el talento no está condicionado por la discapacidad y ha subrayado la importancia de crear oportunidades para que cada persona pueda desarrollar sus capacidades profesionales.
