El evento ha contado con 761 personas inscritas, 994 candidaturas presentadas, y 64 ofertas laborales
El encuentro ha reunido a centenares de asistentes en la sede de la Cámara, consolidándose como un punto de encuentro entre organizaciones comprometidas con la sostenibilidad y profesionales que desean orientar su carrera hacia sectores vinculados a la economía verde.
En total, el evento ha contado con 761 personas inscritas previamente a través de la web, 994 candidaturas presentadas y 64 ofertas laborales de 19 empresas del territorio, además de la participación de numerosos asistentes que acudieron de forma espontánea durante la mañana.
Inauguración institucional
La jornada ha comenzado con el acto de inauguración, que ha contado con la presencia de Javier Valls, director de la Cámara de Comercio de Castellón, y Marisa Mezquita, directora general de Planificación y Servicios de Labora.
Durante su intervención, Valls ha destacado “la importancia de generar espacios que conecten directamente el talento con las empresas en sectores que son clave para el futuro económico y medioambiental de nuestra provincia”.
Por su parte, Mezquita ha subrayado “el compromiso de Labora con el impulso del empleo de calidad y la transición hacia una economía más sostenible, donde las oportunidades laborales también contribuyan al bienestar colectivo”.
Conferencias y talleres sobre el futuro del empleo verde
Tras la inauguración, la jornada ha ofrecido un completo programa de actividades con expertos y expertas de referencia en sostenibilidad, empleabilidad y energías renovables.
La conferencia de apertura, ‘¿Por qué tiene futuro el empleo verde?’, ha sido impartida por Albano López, director de Natura y Cultura, quien ha analizado las claves de la transformación del mercado laboral y la creciente demanda de perfiles profesionales orientados a la sostenibilidad y la innovación ambiental.
A continuación, Víctor Benlloch, técnico superior de educación ambiental del CEACV, ha conducido la charla-taller ‘Sectores, oportunidades y habilidades en el empleo verde’, ofreciendo una visión práctica sobre las competencias más valoradas por las empresas que apuestan por modelos de producción sostenibles.
La tercera sesión ha corrido a cargo de Mayte Romaguera, directora de compras y logística de INDEREN, con el taller ‘El sector de las energías renovables’, centrado en las oportunidades profesionales que surgen en torno a la eficiencia energética y las fuentes limpias.
El programa de actividades ha concluido con una mesa redonda en la que han participado los tres ponentes, que han debatido sobre cómo desarrollar una carrera profesional en los nuevos empleos verdes, aportando consejos y experiencias para orientar la búsqueda laboral en este ámbito en expansión.
Un espacio para la conexión y el futuro del empleo sostenible
Además de las conferencias y talleres, el foro ha servido como un espacio de conexión directa entre empresas y talento local gracias al maratón de entrevistas celebrado durante toda la mañana. Decenas de personas en búsqueda de empleo se han reunido con responsables de recursos humanos de 19 empresas comprometidas con la innovación, la producción responsable y la economía circular, entre ellas UBE, Consum, Ruralnostra, Huhtamaki y Altadia, que acudieron al evento en busca de perfiles alineados con su apuesta por la sostenibilidad.
El foro ha reafirmado el compromiso de la Cámara de Comercio de Castellón y de Labora con la creación de empleo de calidad, la innovación social y la transición hacia una economía baja en carbono, destacando el papel del talento local en la construcción de un futuro más sostenible para la provincia.
