CSIF sale a la calle en Castellón contra la falta de personal en Correos

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El sindicato denuncia la falta de personal, la precariedad de los contratos parciales y el incumplimiento de acuerdos sobre jornada, traslados y empleo

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha exigido este jueves en Castellón más plantilla, empleo estable y el cumplimiento de los acuerdos laborales de Correos durante una concentración ante la oficina de la calle Deán Martín. La protesta forma parte del calendario de movilizaciones convocado por el sindicato en toda España para denunciar el deterioro de las condiciones laborales en la empresa pública.

CSIF reclama el cumplimiento del Acuerdo Marco firmado el 31 de diciembre de 2024, que contemplaba medidas como el refuerzo de las plantillas, la implantación de la jornada de 35 horas semanales, la conversión de contratos a tiempo parcial en jornadas completas, la negociación de un nuevo convenio colectivo y un plan de rejuvenecimiento de la plantilla.

El sindicato ha denunciado que la falta de efectivos provoca una mayor carga de trabajo y dificulta la cobertura de bajas, permisos, vacaciones y jubilaciones. Según sus datos, Correos ha sufrido una importante pérdida de personal durante los últimos años y en numerosos centros de trabajo falta, de media, al menos uno de cada tres trabajadores.

CSIF denuncia la precariedad de los contratos parciales

La organización sindical también ha puesto el foco en la elevada parcialidad de la plantilla. Según los datos que maneja CSIF a nivel nacional, más de 5.000 trabajadores de Correos tienen actualmente contratos a tiempo parcial, con retribuciones que en muchos casos oscilan entre los 700 y los 800 euros mensuales.

El sindicato considera que la necesidad recurrente de realizar horas complementarias demuestra que existe una necesidad estructural de empleo y reclama que estas jornadas parciales se transformen en contratos a tiempo completo.

CSIF ha defendido una política de contratación que permita cubrir las necesidades estructurales de Correos y garantizar la sustitución adecuada de las bajas médicas, permisos, licencias y jubilaciones.

Más reivindicaciones laborales

Entre las principales demandas también figuran la puesta en marcha del Plan de Salidas Voluntarias, destinado a favorecer el rejuvenecimiento de una plantilla cuya edad media supera los 52 años, y la negociación de un nuevo Concurso Permanente de Traslados.

El sindicato reclama además la aplicación efectiva de las 35 horas semanales, un nuevo convenio colectivo, mejoras salariales y la recuperación del poder adquisitivo, así como mayores oportunidades de promoción y carrera profesional.

Más movilizaciones en septiembre

La concentración celebrada este jueves en Castellón supone el inicio de un calendario de protestas ante las jefaturas provinciales de Correos de toda España. CSIF ha anunciado una segunda jornada de movilizaciones para el 17 de septiembre.

Si la empresa no responde a sus reivindicaciones, el sindicato prevé culminar las protestas con una gran movilización el 30 de septiembre en Madrid.