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jueves, 18 de diciembre de 2025 | Última actualización: 16:57

CCOO exige el cumplimiento "estricto" de los acuerdos firmados en el Hospital Provincial de Castellón

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El sindicato CCOO ha manifestado hoy en un comunicado que considera que el Consejo de gobierno del Hospital Provincial de Castellón "necesita una presidencia que aborde con rigor y efíciencia la negociación colectiva y los problemas de los profesionales del Consorcio".

Así, creen que en la actualidad "no parece que la consellera de Sanidad, Carmen Montón, tenga la voluntad o la capacidad para hacer frente a este reto". Por ello desde CCOO-CHPCS quieren aclarar que esta organización sindical "siempre ha trabajado para el fortalecimiento de lo público, nunca participando ni por activa ni por pasiva en el beneficio del sector privado, afirmación que puede hacer libremente, al contrario de otras partes, que no podrán hacerlo sin faltar a la verdad. Lo que no se puede afirmar es que se fortalece el sector público introduciendo al sector privado, complementando lo público con un servicio externo en lugar de ampliarlo con medios propios a través de la contratación directa de personal, en fomento y protección del empleo público. Ni tampoco establecer el eje del trabajo en el paciente, cuando éste ve incrementadas las listas de espera de diferentes especialidades médicas o se perjudica la asistencia sanitaria por las modificaciones no fundamentadas de la organización del trabajo de diferentes servicios. Y menos cuando esta Dirección ha estado soportando el supuesto sistema abusivo de guardias no presenciales durante cerca de un año y medio, participando de lo que califica como una irregularidad".

A esto añaden que "una regulación consensuada no es susceptible de sustituir los requisitos legales establecidos respecto al deber de información a los órganos de representación del personal ni de cumplir con el derecho de la negociación colectiva". También inciden en que esta organización sindical "siempre ha permanecido con los ojos bien abiertos en los ámbitos de negociación en los que ostenta representación, defendiendo los derechos de los trabajadores, entorno donde parte del equipo gestor de la señora Montón ha tenido participación directa durante la etapa a la que se hace referencia, conociendo y participando de lo que califican como desbarajustes y a los que ahora intentan aplicar medidas correctoras".

Además, recuerdan a Montón "que la aprobación definitiva de los temas que conciemen al Consorcio en materia de personal se produce en sede de Consejo de Gobierno, donde su partido siempre ha tenido representación, siendo, en consecuencia, durante todo el tiempo de andadura del Consorcio, conocedores y partícipes de todo lo acordado, lo que parece no querer reconocer cerrando ahora los ojos".

Por todo lo cual, desde CCOO-CHPCS instan a la consellera de Sanidad y a su equipo de gestión en el Consorcio "a que se dejen de revestir las ausencias de gestión y los planes para el Consorcio con acusaciones vanas e infundadas, y se atengan a cumplir con el derecho de la negociación colectiva, acatando los acuerdos alcanzados y el convenio colectivo del personal", concluyen.