El sindicato asegura que la empresa ha realizado 79 contratos frente a los 106 del pasado verano y alerta de una mayor sobrecarga para la plantilla
CCOO ha denunciado que Correos ha reducido un 25 % la contratación de verano en la provincia de Castellón respecto a la campaña estival de 2025, una decisión que, según el sindicato, agrava la carga de trabajo de la plantilla y repercute en la calidad del servicio postal durante el periodo vacacional.
Según los datos aportados por la organización sindical, este mes de julio se han formalizado 79 contratos, frente a los 106 registrados en 2025, con los mayores recortes en municipios como Burriana, la Vall d'Uixó, Vila-real, Benicàssim, Orpesa y Benicarló, donde la cobertura de vacaciones y ausencias, asegura, se sitúa por debajo de las necesidades del servicio.
CCOO sostiene que la empresa pretende asumir un mayor volumen de trabajo con menos personal, en un contexto marcado por el aumento de la población estacional, el crecimiento de la paquetería y la incorporación de nuevos servicios. A juicio del sindicato, esta estrategia responde a una política de reducción de costes laborales.
La organización considera que se trata del mayor ajuste en la contratación estival registrado en la provincia y afirma que Correos utiliza conceptos como la eficiencia o la productividad para justificar una disminución de efectivos que, según denuncia, incrementa la carga de trabajo y deteriora progresivamente el servicio postal público.
Asimismo, CCOO considera contradictorio que la empresa presente públicamente a Correos como un instrumento clave para la cohesión territorial y anuncie nuevos servicios mientras reduce los recursos humanos. En este sentido, recuerda que el Informe Anual 2025 recoge unos beneficios de 11,5 millones de euros, una cifra que, según el sindicato, se ha alcanzado mediante la venta de patrimonio y el recorte de empleo.
El sindicato también denuncia que Correos mantiene elevados niveles de temporalidad, miles de puestos pendientes de estabilización, una alta parcialidad y una oferta pública de empleo paralizada desde hace cuatro años.
Además, advierte de que la reducción de refuerzos estivales repercute directamente en la ciudadanía al provocar retrasos en el reparto, acumulación de envíos y una peor atención, mientras la plantilla afronta un aumento de la carga de trabajo que, según señala, incrementa los riesgos psicosociales, el desgaste físico y emocional y el absentismo laboral.
Por todo ello, CCOO reclama a Correos la recuperación inmediata de los niveles de contratación necesarios para cubrir vacaciones, permisos y ausencias, reforzar las plantillas y garantizar un servicio postal público de calidad en la provincia de Castellón.
