Los nuevos mandos se integrarán en unidades de tráfico, proximidad, atestados, violencia de género y apoyo operativo mientras continúan abiertos nuevos procesos de selección
La Policía Local de Castellón cuenta desde este lunes con 14 nuevos oficiales tras la toma de posesión celebrada en el Ayuntamiento de Castellón. Con esta incorporación culmina el proceso selectivo convocado el pasado año para cubrir plazas que se encontraban vacantes o desempeñadas de forma interina, lo que permite reforzar la estructura de mando del cuerpo policial.
Antes de que comenzara el acto, el concejal de Seguridad, Antonio Ortolá, ha explicado a los periodistas cómo se componen las cadenas de mando tanto de los Bomberos de Castellón como de la Policía Local. Uno de los objetivos durante este periodo, indicó Ortolá ha sido la de poder cubrir las plazas de los mandos intermedios de ambos cuerpos que no se actualizaban desde hace años. Ello permitirá poder sacar la convocatoria de nuevas plazas.
También anunció, que en los próximos días tomará posesión como comisario principal jefe Francisco Javier Catalán.
El acto ha estado presidido por la alcaldesa de Castellón, Begoña Carrasco, junto al concejal de Seguridad y Emergencias, Antonio Ortolá, y responsables de la Jefatura de la Policía Local.
Las plazas cubiertas corresponden a distintas modalidades de acceso: dos por movilidad, diez por promoción interna ordinaria y dos por promoción interna interadministrativa. En el caso de los aspirantes procedentes de promoción interna, el proceso ha incluido la superación de un curso de capacitación de 350 horas impartido por el Instituto Valenciano de Seguridad Pública y Emergencias (IVASPE).
Consolidación de la estructura policial
Con la toma de posesión definitiva, el Ayuntamiento culmina un procedimiento destinado a estabilizar puestos de responsabilidad dentro de la Policía Local.
Los dos oficiales incorporados mediante movilidad ya venían desempeñando sus funciones, mientras que los doce restantes han completado todas las fases del proceso selectivo y la formación obligatoria para acceder a la categoría.
La incorporación de estos mandos permitirá reforzar la coordinación interna y la gestión de los distintos servicios policiales.
Refuerzo en unidades estratégicas
Los nuevos oficiales se distribuirán entre diferentes áreas operativas consideradas prioritarias.
Uno de ellos se integrará en la unidad VIOGÉN, especializada en la protección y seguimiento de víctimas de violencia contra la mujer, mientras que otro se incorporará al Grupo de Intervención y Respuesta (GIR).
Además, dos oficiales pasarán a formar parte de la Unidad de Apoyo Operativo y Policía Administrativa (UPA), creada para reforzar las tareas de apoyo y control administrativo.
Por otro lado, tres mandos se incorporarán a la Unidad de Atestados e Investigación de Accidentes, otros tres al Grupo Operativo de Tráfico y dos a la Sección de Proximidad, encargada de la atención directa a los vecinos en los distintos barrios de la ciudad.
Los dos oficiales procedentes del turno de movilidad ocupan actualmente la coordinación de la Sección de Tráfico y Agentes de Movilidad y de la Unidad de Barrios y Urbanizaciones de Montaña.
Nuevos procesos de selección en marcha
La incorporación de estos oficiales forma parte del plan municipal para ampliar y consolidar la plantilla de la Policía Local.
El próximo 30 de junio comenzará el proceso selectivo para cubrir 15 plazas de agente, una cifra que podría ampliarse hasta 34 plazas, además de las vacantes que puedan generarse durante la tramitación.
Asimismo, el 9 de julio está previsto el inicio de las pruebas para cubrir tres plazas de inspector. El Ayuntamiento también prevé convocar próximamente tres plazas de intendente.
Paralelamente, se encuentra en fase final el procedimiento para cubrir una plaza de intendente y ya ha concluido el correspondiente a la provisión de la plaza de comisario principal jefe.
Apuesta por reforzar la plantilla
Durante el acto, la alcaldesa destacó la importancia de completar la estructura de mando y avanzar en la estabilidad de la plantilla policial, mientras que el concejal de Seguridad subrayó que la incorporación definitiva de estos oficiales permitirá mejorar la organización interna y reforzar los servicios prestados a la ciudadanía.
Según el Ayuntamiento, las nuevas convocatorias buscan garantizar el relevo generacional dentro del cuerpo, cubrir vacantes existentes y consolidar una estructura organizativa más estable.
